Dr. Sabrina Sommer
Psychologische Diagnostik und Förderung mit dem Schwerpunkt Inklusive Bildung
Lehrkraft für besondere Aufgaben
- E-Mail:
- sabrina.sommer@uni-paderborn.de
- Telefon:
- +49 5251 60-2899
- Büroanschrift:
-
Warburger Str. 100
33098 Paderborn - Raum:
- H4.125
- Sprechstunden:
Bitte per Mail vereinbaren.
Über Sabrina Sommer
Curriculum Vitae
Seit 01/2020: Lehrkraft für besondere Aufgaben im Bereich "Diagnose und Förderung", Psychologie, Universität Paderborn
03/2020: Promotion zum Dr. phil. an der Universität Paderborn: "Intergenerationale Transfers : Zur Bedeutung sozialer Normen im Unterstützungsaustausch zwischen Erwachsenen und ihren Eltern."
10/2011 - 12/2019: Wissenschaftliche Mitarbeiterin im Fachbereich Pädagogische Psychologie und Entwicklungspsychologie an der Universität Paderborn
04/2019: Psychologische Psychotherapeutin
05/2012 - 11/2013: Zertifikationsprogramm Professionelle Lehrkompetenz für die Hochschule - Hochschuldidaktik Paderborn
10/2003 - 11/2008: Diplomstudiengang Psychologie an der Friedrich Schiller Universität Jena.
Forschung
Publikationen
Aktuelle Publikationen
S. Sommer, A. Förster, Therapie Lernen 12 (2023) 76–81.
C. Hoellger, S. Sommer, H.M. Buhl, Zeitschrift für Soziologie der Erziehung und Sozialisation 41 (2021) 432–448.
S. Tagliabue, M. Zambelli, A. Sorgente, S. Sommer, C. Hoellger, H.M. Buhl, M. Lanz, Frontiers in Psychology 12 (2021).
C. Hoellger, S. Sommer, H.M. Buhl, Journal of Family Issues 44 (2021) 610–632.
C. Hoellger, S. Sommer, I. Albert, H.M. Buhl, Journal of Family Issues 42 (2020) 1234–1257.
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Lehre
Laufende Lehrveranstaltungen
- Diagnose und Förderung - FS L
- Diagnose und Förderung
- Diagnose und Förderung
- Diagnose und Förderung
Transfer
ProLernen – die Beratungsstelle gegen Prokrastination wurde im Jahr 2017 ins Leben gerufen. Sie richtet sich hauptsächlich an Studierende und Doktorand*innen an der Universität Paderborn. Das „Pro“ in ProLernen steht zum einen für Prokrastination, zum anderen für Profi im Selbstmanagement. Die unterschiedlichen Angebote von ProLernen haben alle das Ziel, die Studierenden/Doktorand*innen zum Profi im Management ihrer Ziele, Ressourcen und Bedürfnisse zu machen und somit die Prokrastination zu reduzieren. Die Angebote basieren dabei auf aktuellen Ergebnissen der psychologischen Prokrastinationsforschung sowie erprobten Ansätzen aus der systemischen und ressourcenorientierten Berater- und Coachingpraxis. Mehr Infos: http://go.upb.de/prolernen.
Vertrauenspersonen für Mitarbeitende
Sie arbeiten an der Universität Paderborn und fühlen sich bedrückt, niedergeschlagen oder durch Sorgen belastet? Sie suchen jemanden, mit dem Sie sprechen können? Dann kommen Sie gerne zu uns! Als Vertrauenspersonen möchten wir Ihr Ansprechpartner bzw. Ihre Ansprechpartnerin sein. Mehr Infos: https://www.uni-paderborn.de/universitaet/psychisch-stark-am-arbeitsplatz/vertrauenspersonen
Weitere Informationen
Aufgabenbereiche
Lehre
Auszeichnungen
Lehrpreis für den wissenschaftlichen Nachwuchs 2013 der Universität Paderborn für das Lehrprojekt "Praxisnahe Fallarbeit im Rahmen einer Blockwoche"
Förderpreis für Innovation und Qualität in der Lehre 2013 der Universität Paderborn für das Projekt "Gamebasiertes und eLearning-gestütztes,problemorientiertesund selbstständiges Lernen (GEProS)"
Gutachtertätigkeiten
Family Relations
Learning and Individual Differences
Social Development