Im Oktober 2013 startet an der Universität Paderborn der siebte Jahrgang des Mentoring-Programms für Doktorandinnen aller Fakultäten. Ziel des Programms ist es, die Teilnehmerinnen bei ihrer Orientierung im Berufsfeld Wissenschaft und bei ihrer individuellen Karriere- und Zukunftsplanung zu unterstützen.
Beim Mentoring begleitet eine beruflich erfahrene Professorin eine weniger erfahrene Doktorandin und vermittelt ihr in persönlichem Austausch aus der Innensicht einer erfolgreichen Wissenschaftlerin wertvolles Know-how über berufliche Erfolgsstrategien. Die Förderung ist freiwillig und stellt eine sinnvolle, unabhängige Ergänzung zur bestehenden Fachbetreuung des Promotionsvorhabens dar.
Insgesamt dauert das Mentoring-Programm 15 Monate und umfasst neben exklusiven Beratungsgesprächen mit einer Mentorin auch eine individuelle Potentialanalyse, Begleitseminare und den Aufbau eines beruflichen Netzwerks.
Bis zum 24. Juni 2013 können sich interessierte Doktorandinnen um einen Platz im Mentoring-Programm bewerben, unabhängig vom Fach oder dem zeitlichen Verlauf der Promotion.
Sie benötigen weitere Informationen zum Mentoring-Programm?
Am 16. Mai 2013 findet eine Informationsveranstaltung um 16.00 Uhr in O1.252 statt, bei der das Programm vorgestellt wird und teilnehmende Mentees von ihren persönlichen Erfahrungen mit dem Programm berichten. Alle InteressentInnen sind dazu herzlich eingeladen!
Kontakt:
Universität Paderborn
Mentoring-Programm für Doktorandinnen
WWW: www.upb.de/mentoring
E-Mail: mentoring@upb.de
Projektleitung: Prof. Ingrid Scharlau und Dipl.-Päd. Irmgard Pilgrim
Projektbüro: Julia Steinhausen, Tel. 05251/60-2898, H4.125
