Im September 2011 startet an der Universität Paderborn der fünfte Jahrgang des Mentoring-Programms für Doktorandinnen aller Fakultäten. Ziel des Programms ist es, die Teilnehmerinnen bei ihrer Orientierung im Berufsfeld Wissenschaft und bei ihrer individuellen Karriere- und Zukunftsplanung zu unterstützen.
Beim Mentoring begleitet eine beruflich erfahrene Professorin eine weniger erfahrene Doktorandin und vermittelt ihr in persönlichem Austausch aus der Innensicht einer erfolgreichen Wissenschaftlerin wertvolles Know-How über berufliche Erfolgsstrategien. Die Förderung ist freiwillig und stellt eine sinnvolle, unabhängige Ergänzung zur bestehenden Fachbetreuung des Promotionsvorhabens dar.
Insgesamt dauert das Mentoring-Programm 15 Monate und umfasst neben exklusiven Beratungsgesprächen mit einer Mentorin auch eine individuelle Potentialanalyse, Begleitseminare und den Aufbau eines beruflichen Netzwerks.
Bis zum 1. Juli 2011 können sich interessierte Doktorandinnen noch um einen Platz im Mentoring-Programm bewerben, unabhängig vom Fach oder dem zeitlichen Verlauf der Promotion.
Am 22. Juni 2011 findet eine Informationsveranstaltung um 16.00 Uhr in E5.333 statt, in der das Programm vorgestellt wird und teilnehmende Mentees von ihren persönlichen Erfahrungen mit dem Programm berichten. Alle Interessentinnen sind dazu herzlich eingeladen.
Kontakt:
Universität Paderborn
Mentoring-Programm für Doktorandinnen
Web: www.upb.de/mentoring
E-Mail: mentoring@upb.de
Projektleitung:
Prof. Ingrid Scharlau, Tel. 05251/60-2900, H4.129
Dipl.-Päd. Irmgard Pilgrim, Tel. 05251/60-3724, E2.103
Projektbüro:
Anke Kujawski, Julia Steinhausen, Tel. 05251/60-2899, H4.127
