Mo­du­la­res Fort- und Wei­ter­bil­dungs­an­ge­bot zum Auf- und Aus­bau von Füh­rungs­kom­pe­tenz

Das modulare Fort-und Weiterbildungsangebot unterstützt (zukünftige) Führungskräfte bei der Entwicklung ihrer individuellen Führungskompetenzen.

Zielgruppe dieses Angebotes sind gleichermaßen wissenschaftliche und nichtwissenschaftliche Mitarbeitende der Universität Paderborn.

Da der universitäre „Lehr- und Forschungsalltag“ in der Regel anderen Gesetzen folgt als denen von Organisationen in der freien Wirtschaft, werden in einzelnen Modulen  zielgruppenspezifisch auch konkrete Umsetzungsmöglichkeiten für den universitären Arbeitsalltag entwickelt.

Die einzelnen Module sind inhaltlich in sich abgeschlossen und auch einzeln buchbar.

Über jedes absolvierte Modul erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung.

Die Teilnahme an allen Modulen dieser Reihe wird seitens der Universität und/oder der Sabel Consulting GmbH gesondert zertifiziert.

Referent: Dr. Martin Sabel

Die Mo­du­le

Kurs-Nr. Titel Termin

601.01

Modul 1 - Wirkungsvolle Kommunikation

20. & 21.02.2025

602.01

Modul 2 -  Aktivierende Mitarbeiterführung

06. & 07.03.2025

603.01

Modul 3 - Besprechungen professionell leiten

03. & 04.04.2025

604.01

Modul 4 - Erfolgreich verhandeln

15. & 16.05.2025

605.01

Modul 5 - Grundlagen des Konflikt- und Changemanagement

12. & 13.06.2025

601.02

Modul 1 - Wirkungsvolle Kommunikation

In Planung

602.02

Modul 2 -  Aktivierende Mitarbeiterführung

In Planung

603.02

Modul 3 - Besprechungen professionell leiten

Warteliste
19. bis 20.09.2024

604.02

Modul 4 - Erfolgreich verhandeln

Warteliste
02. bis 03.12.2024

605.02

Modul 5 - Grundlagen des Konflikt- und Changemanagement

Warteliste
12. bis 13.12.2024